Votre employeur vous propose de travailler à l'étranger. Qu'en est-il de votre contrat de travail ? De vos droits (protection sociale, prestations familiales ou retraite) ?
Voir la démo des services
Accessibilité
Site Sécurisé
Vie Pratique

Partir travailler à l'étranger

Partir travailler à l'étranger Les conditions de départ du salarié à l'étranger Etes-vous détaché ou expatrié ?
Le contrat de travail du salarié à l'étranger La protection sociale du salarié à l'étranger Licenciement et chômage
La retraite du salarié à l'étranger
Votre employeur vous propose de travailler à l'étranger. Quelles sont les conditions de votre départ ? Que se passe-t-il au regard de votre contrat de travail ? Avez-vous droit à une protection sociale ? Pouvez-vous bénéficier des prestations familiales ? Si vous êtes licencié, avez-vous droit au chômage ? La période travaillée à l'étranger comptera-t-elle pour votre retraite ?

Autant de questions essentielles auxquelles il convient de répondre et qui dépendent avant tout du statut du salarié, détaché ou expatrié.


CRC

 Centre de Relations Clients 0820 820 001 (0,12 € ttc/min). Serveur vocal disponible 24h/24 et 7j/7. @ Contactez-nous par mail
Accès à un Conseiller clientèle à distance du lundi au vendredi de 8h à 22h et le samedi de 8h à 18h (hors jours fériés).
Votre Conseiller en agence est joignable sur sa ligne directe (appel non surtaxé).


BNPPARIBAS.NET, l'accès à votre banque en ligne sur Internet et mobile. Pas encore client BNP Paribas ? Ouvrez un compte bancaire à La NET Agence.
Ce document a un caractère strictement informatif, il n'emporte aucun engagement juridique ni accord contractuel de la part de BNP Paribas qui se réserve par ailleurs la faculté de modifier les caractéristiques des produits présentés. BNP Paribas, SA au capital de 2 396 307 068 euros - siège social : 16 boulevard des Italiens 75009 PARIS, immatriculée sous le numéro 662 042 449 RCS PARIS- Identifiant CE FR76662042449 — mentions légales